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Du willst Vertrieb machen. Aber nicht allein.

Deshalb suchen wir jemanden, der Vertrieb als Brücke zwischen Kund:innen, Fachbereichen und Technologie versteht. Gemeinsam mit Kund:innen, Consultants und Technologieexpert:innen entwickelst du Lösungen, treibst neue Ideen voran und gestaltest unser Data & AI Geschäft aktiv mit.Für dich entstehen erfolgreiche Projekte durch Vertrauen, Fachlichkeit und langfristige Kundenbeziehungen. Du bringst deinen eigenen Stil ein, übernimmst Verantwortung und arbeitest gerne im Team.Wenn du Lust auf viel Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und ein unterstützendes Umfeld hast, dann könnten wir gut zusammenpassen.

Dein zukünftiges Aufgabenfeld

Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen:

  • identifizierst du neue Kunden und Geschäftsmöglichkeiten,
  • entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter,
  • erkennst Herausforderungen und Potenziale bei unseren Kunden,
  • entwickelst gemeinsam mit unseren Consultants passende Lösungsansätze,
  • positionierst unsere Data-, BI-, Planning- und AI-Angebote,
  • begleitest Kunden vom ersten Gespräch bis zum erfolgreichen Projektstart.

So arbeiten wir

Vertrieb bedeutet bei uns nicht 100 Cold Calls am Tag. Wir nutzen unterschiedliche Wege, um Kund:innen zu erreichen und Beziehungen aufzubauen:

  • Persönliche Kundentermine
  • Workshops und Webcasts
  • Messen und Veranstaltungen
  • Social Selling und digitale Kanäle
  • Vertriebs- und Marketingaktionen

Deine wünschenswerten Qualifikationen

  • Erfahrung im Vertrieb, Presales oder Consulting von IT-, Software- oder Beratungsleistungen.
  • Expertise in Data, Analytics, Business Intelligence, Planning oder AI.
  • Interesse an künstlicher Intelligenz und die Bereitschaft, dich intensiv in unser AI-Portfolio und neue technologische Entwicklungen einzuarbeiten.
  • Idealerweise bringst du Erfahrung mit Reporting- und Planungslösungen wie IBM Cognos Analytics oder IBM Planning Analytics mit. Dies ist jedoch kein Muss.
  • Eigeninitiative und Freude daran, Dinge voranzutreiben.
  • Eine offene, kommunikative Persönlichkeit.
  • Lust darauf, im Team Erfolge zu feiern, statt allein zu verwalten.

Deine zukünftigen Mehrwerte

  • Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich, hybrides Arbeiten.
  • Fortbildung und Mentoring, klare Entwicklungspfade.
  • Offenes, diverses Team und wertschätzende Feedback-Kultur.
  • Ergonomische, bedarfsgerechte Arbeitsmittel.
  • Verlässliche Regelungen für Eltern- und Pflegezeit.
  • Weitere Benefits findest du hier.

 

Du erfüllst etwa die Hälfte der Kriterien? Bewirb dich trotzdem – wir unterstützen deine Weiterentwicklung. Schick uns einfach deinen CV oder den Link zu deinem Profil (LinkedIn/Xing). Anschreiben oder Motivationsschreiben sind bei uns optional. Sie helfen uns aber, dich besser kennenzulernen.

Bitte gib dein frühestes Eintrittsdatum und deinen Gehaltswunsch an.

Ansprechpartner

Merve Keskin
Mitarbeiter der SIEVERS-GROUP vor dem Event-Center mit dem roten leuchtenden SIEVERS-Würfel